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上次我分享了根据新人经验差异来带教的些许心得,今天分享下新人带教的8条通用Tips
在海外社媒,优秀团队是如何做到不断更新自己的创作风格,是一个品牌能在当地视频如何获得更多播放量的重中之重
TikTok的规则已经变了,如果还用一两年前的投放思路,只会替别人交学费
Meta前段时间丢了个重磅消息:到 2026 年底,广告主在 Facebook 和 Instagram 上,可以用 AI 全自动生成广告,从创意、预算到投放定位,一条龙搞定
今天和大家分享下我带教不同工作经验的新同事的一些心得,虽然每个公司的组织架构和规则制度都不一样,每个人遇到的新人和具体情况也会有所差异,但希望这篇文章能对你有所启发和帮助
Meya拥有8年丰富的虾皮跨境电商经验,曾从0到1搭建过国内出海东南亚排名前三的虾皮团队(销售额排名),行业巅峰时期一人带领80+人的团队
仔细观察,你会发现他们都有一个共同特质:敢于做难而正确的事
价格越高,消费者的决策门槛就越高,如何通过文案让他们觉得“物超所值”?经过对众多成功案例的分析,我总结出以下四个核心策略
其实“工作能力强”从不是靠天赋或“拼命加班”堆出来的,而是藏在6个可复制的底层逻辑里。把这6点做到位,你也能从“忙忙碌碌”变成“高效靠谱”
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