核算各个板块的费用占比,计算合理的回款率,运营层面,不考虑公司层面的人员工资,办公场地等,回款-产品费用-物流-其他站外费用=毛利,这个时候能有毛利了,才会考虑下一个阶段
通过这篇文章将为大家推荐一些值得研究的AI工具和平台,推荐大家去登陆、使用,如果有梳理出来一些好用的功能,也欢迎大家和我一起分享你的一些使用经验
任何没有系统,没有SOP流程体系思维的团队公司,都只适合在行业发展的起步阶段
今天参加了法老主讲的ChatGPT&RPA主题活动,通过今天的分享,又获得了不少新的启发。趁现在能够记住,及时整理今天的学习收获和复盘
对于没法转代理的业务,比如德国WEEE,目前事情刚发生一周,理论上所有的德国WEEE的号码,肯定都是有效的
一个人倒不过一个团队,一定要重视人才和团队的力量。一个人再厉害都无法和一个强大的组织抗衡
这几个点,在之前很多地方都曾看到过,听到过分享,但是最近和一些朋友交流以后,有了更深刻的理解。所以希望及时的将现在的理解,记录下来
今天简单记录下,昨天在跨境10年群,大家的一些讨论和思考,希望一些记录,对于目前处于房地产建筑行业,正准备在找工作阶段的朋友,有所帮助
:选择大于努力,在一个发展的行业中,你的能力才有施展舞台的空间,在一个下行或者夕阳的行业发展,难度比上行发展的行业,难度要大许多
而工作时间变少,工作结果更好,是我花时间思考跨境10年系列,组建跨境10年群,希望能够获得的一个状态